Pla d’igualtat a Andorra: quines empreses hi estan obligades
La igualtat de tracte i d’oportunitats entre dones i homes s’ha convertit en una qüestió central dins la gestió laboral de les empreses. A Andorra, la normativa ha evolucionat en els darrers anys per reforçar la transparència salarial i garantir que les organitzacions adoptin mesures efectives contra la discriminació de gènere. En aquest context, el […]
Llei de protecció de dades: què és i quines obligacions tenen les empreses
La llei de protecció de dades estableix el conjunt de normes que regulen com les empreses han de recollir, utilitzar i custodiar la informació personal de clients, empleats o proveïdors. En el cas d’Andorra, la norma principal és la Llei 29/2021, del 28 d’octubre, qualificada de protecció de dades personals, que adapta el marc jurídic […]